即刻App年轻人的同好社区
下载
置顶关于我- 不断跨界转行的求索者
📚从建筑到传媒
💻前：消费品行业内容营销人
🧠现：AI初创公司-产品&数据中台
♾️接触佛法一年多，曾手抄整部《楞严经》
📒发布个人知识产品：2024年度报告《小红书用户AI搜索行为洞察》
m.okjike.com
🍠：荔安ai
📚从建筑到传媒
💻前：消费品行业内容营销人
🧠现：AI初创公司-产品&数据中台
♾️接触佛法一年多，曾手抄整部《楞严经》
📒发布个人知识产品：2024年度报告《小红书用户AI搜索行为洞察》
m.okjike.com
🍠：荔安ai
5 00
♨️2024/12📈小红书AI搜索行为报告（下）
本期内容⬇️包含————
AI玄学竟然是小红书第9大AI用户场景？
国产AI视频应用到底哪家最受用户欢迎🔥？
听说AI/学英语/写作是未来3大搞钱支柱？
（写作上期已经分享过）
走过路过欣赏下我用AI做数据清洗、聚合的洞察报告吧🤨～
感谢@是魔王哒-流光卡片 的产品
帮我节约1小时排版时间～
还帮我超快速找到了markdown格式下表格的呈现的方法🫶
本期内容⬇️包含————
AI玄学竟然是小红书第9大AI用户场景？
国产AI视频应用到底哪家最受用户欢迎🔥？
听说AI/学英语/写作是未来3大搞钱支柱？
（写作上期已经分享过）
走过路过欣赏下我用AI做数据清洗、聚合的洞察报告吧🤨～
感谢@是魔王哒-流光卡片 的产品
帮我节约1小时排版时间～
还帮我超快速找到了markdown格式下表格的呈现的方法🫶
5 13
我的GPT又金句了……
问他主业工作的问题，给我的解决方案是“降低情绪投入，但不降低基本责任感”。太牛了………………
降低情绪投入但不降低基本责任感，是一种保持理性与专业的工作态度。它意味着：
1. 保持情绪上的“淡定”
• 不把工作当成你的情绪寄托，不因为工作中的得失过于兴奋或沮丧。
• 例如，完成任务时不需要因为别人没有表扬就感到不满，也不用因为被批评而怀疑自己的价值。
• 明确工作是生活的一部分，而非全部，减少对其的过度依赖感。
2. 确保工作“基本盘”不丢失
• 基本责任感是指你在岗位上应该履行的核心职责，比如：
• 及时完成分内任务；
• 主动避免低级错误（如未准备会议文件）；
• 在团队中保持专业的合作态度。
这些是让别人觉得你“可靠”的基础。
• 即使你的情绪不完全投入，你仍然要做到：不拖累团队、不让人觉得你敷衍或懒散。
3. 具体表现如何做
• 降低情绪投入：
• 不对工作中的细节过于执着：比如，接受结果可能不完美，而不是追求事事极致。
• 对批评或失误保持冷静：将其视为改进的机会，而非人身攻击。
• 不让工作外的情绪（比如对老板的信任危机）影响工作表现。
• 保持责任感：
• 事前主动准备：做好自己的职责范围内的工作，比如提前了解会议的需求，准备文件。
• 事后有交代：完成任务后及时汇报，主动跟进关键事项。
• 关键问题上不推脱：即使你对工作有保留，也要在重要时刻表现出担当。
4. 为什么这样做重要？
• 保护你自己的心理健康：避免在并不完全满意的工作中消耗太多情绪，给副业和生活留出空间。
• 保持职业形象：你的“可靠”形象会让老板和同事对你放心，即使你并不全力以赴，也不会被贴上“敷衍”的标签。
• 给自己留好退路：当你决定离职时，好的职业表现会让你在未来的跳槽或职业发展中获得更多支持。
总结
降低情绪投入是一种心理上的抽离感，让你不被工作情绪绑架；
不降低责任感则是专业主义的体现，让你的行为仍然可靠且有条理。
这两者结合，是在过渡阶段（如等待副业成长）最有效的职场策略。
问他主业工作的问题，给我的解决方案是“降低情绪投入，但不降低基本责任感”。太牛了………………
降低情绪投入但不降低基本责任感，是一种保持理性与专业的工作态度。它意味着：
1. 保持情绪上的“淡定”
• 不把工作当成你的情绪寄托，不因为工作中的得失过于兴奋或沮丧。
• 例如，完成任务时不需要因为别人没有表扬就感到不满，也不用因为被批评而怀疑自己的价值。
• 明确工作是生活的一部分，而非全部，减少对其的过度依赖感。
2. 确保工作“基本盘”不丢失
• 基本责任感是指你在岗位上应该履行的核心职责，比如：
• 及时完成分内任务；
• 主动避免低级错误（如未准备会议文件）；
• 在团队中保持专业的合作态度。
这些是让别人觉得你“可靠”的基础。
• 即使你的情绪不完全投入，你仍然要做到：不拖累团队、不让人觉得你敷衍或懒散。
3. 具体表现如何做
• 降低情绪投入：
• 不对工作中的细节过于执着：比如，接受结果可能不完美，而不是追求事事极致。
• 对批评或失误保持冷静：将其视为改进的机会，而非人身攻击。
• 不让工作外的情绪（比如对老板的信任危机）影响工作表现。
• 保持责任感：
• 事前主动准备：做好自己的职责范围内的工作，比如提前了解会议的需求，准备文件。
• 事后有交代：完成任务后及时汇报，主动跟进关键事项。
• 关键问题上不推脱：即使你对工作有保留，也要在重要时刻表现出担当。
4. 为什么这样做重要？
• 保护你自己的心理健康：避免在并不完全满意的工作中消耗太多情绪，给副业和生活留出空间。
• 保持职业形象：你的“可靠”形象会让老板和同事对你放心，即使你并不全力以赴，也不会被贴上“敷衍”的标签。
• 给自己留好退路：当你决定离职时，好的职业表现会让你在未来的跳槽或职业发展中获得更多支持。
总结
降低情绪投入是一种心理上的抽离感，让你不被工作情绪绑架；
不降低责任感则是专业主义的体现，让你的行为仍然可靠且有条理。
这两者结合，是在过渡阶段（如等待副业成长）最有效的职场策略。
11 35
中国到底有多少人需要AI？他们都用AI来做什么？
你认知中的AI需求到底是真需求还是假需求？
🔎为了回答这些问题，我制作了一份👇
📢解读小红书用户AI相关搜索行为的报告
📝旨在帮助AI创业者/从业者/自媒体/投资人找到精准的用户需求
📈独家方法论挖掘小红书用户搜索数据，清洗、整合、提炼----->有价值的用户需求洞察
希望对每一位AI入局者有所启发。
本期内容包括但不限于：
小红书AI热搜榜揭晓！📊谁是第二热门的应用？
从写作到玄学！小红书用户最爱AI场景大揭秘🔮
--
制作不易，欢迎互动交流！！🫶
你认知中的AI需求到底是真需求还是假需求？
🔎为了回答这些问题，我制作了一份👇
📢解读小红书用户AI相关搜索行为的报告
📝旨在帮助AI创业者/从业者/自媒体/投资人找到精准的用户需求
📈独家方法论挖掘小红书用户搜索数据，清洗、整合、提炼----->有价值的用户需求洞察
希望对每一位AI入局者有所启发。
本期内容包括但不限于：
小红书AI热搜榜揭晓！📊谁是第二热门的应用？
从写作到玄学！小红书用户最爱AI场景大揭秘🔮
--
制作不易，欢迎互动交流！！🫶
8 60
我又掌握了一个GPT的新用法……
GPT自己会打标了🧐🤪🥹
最近想搞一个AI洞察相关的小产品，但是我不会打标，本来想找算法工程师帮我搞，结果我试了一下GPT竟然也能做打标。直接帮我省去了代码这一步，虽然打标结果肯定比不上算法工程师多轮调试的准确率，一次输入的词也有限（测试了一下文档长度在310个左右），但是这个能力还是很让我惊喜啊！！#AI工作流
GPT自己会打标了🧐🤪🥹
最近想搞一个AI洞察相关的小产品，但是我不会打标，本来想找算法工程师帮我搞，结果我试了一下GPT竟然也能做打标。直接帮我省去了代码这一步，虽然打标结果肯定比不上算法工程师多轮调试的准确率，一次输入的词也有限（测试了一下文档长度在310个左右），但是这个能力还是很让我惊喜啊！！#AI工作流
2 00
