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夏水贤
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君子不器。
左手化学,右手心理学,多年招聘HR ,
涉猎行业互联网旅游,汽车及出行,制造业,消费与电商。目前专注招聘咨询与敏捷招聘
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夏水贤
3月前
2026的校招还没有结束
百日攻坚才刚刚开始不久
企业26届毕业生半个月后就陆续入职了
朋友圈的同行也开始陆续发布27届校招了
依旧老样子,分享一手的校招信息
详情见下方社群
今年开始一些企业校招聘网站增加了AI agent功能
用AI来帮助自己求职,
可能也是一个新的“借势而为”
最新校招信息,依旧同步评论和社群
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夏水贤
19:28
五局打满,第五局
从7:7打到11:11
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夏水贤
17:43
擦亮眼睛
形成自己判断
学校推荐的未必就一定靠谱
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夏水贤
13:13
工作之外,是不是不并需要太多人工智能
人味
不正式人的魅力所在吗?
凡事问AI
AI会不会成为人的认知“拐杖”
最后
我们成为新时代的“卖拐”故事角色
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夏水贤
2天前
乒乓球一局又刷新
打到15:15平了
最后15:17,结束本局比赛
精彩~
上午还有一场,一般半小时结束
结果打了快1个半小时,五局打满
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夏水贤
2天前
感觉已经进入“初老”阶段了
每天5点多醒
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夏水贤
3天前
2015年第一次听领导讲话提到这个词,后面职场的选择,一开始是帮领导做成事,听话办事,提升自己能力;后面是跳槽,选择自己目标和企业项目吻合度高的,更多面向自己,借事修己;
最后,疫情期间,发现个人,组织都不敌于“系统”,开始尝试微观个体,中观组织,宏观的社会这个三层系统,三个系统共振才能有效运行,在自己工作中尝试找到一个切口,能够有谋全局的认知,也能有谋一域的实践。
julian: 总共听到三种对“借假修真”的解读: 1.借着造假、伪装做心目中的真实事业,fake it till make it。 2.借着做事提高自己的能力,事儿可以是短暂的、不成立的,但个人能力在过程中被锻炼了。 3.借着眼前的景观、事件,理解前后勾连更广泛的社会运行逻辑,试图抓住相对更稳定的因果。
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夏水贤
3天前
最后一个
“一见钟情”
马上下手,收入囊中
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夏水贤
3天前
中国澳门🇲🇴VS卡塔尔
2:2平
4:4平
6:6平
8:8平
9:9平
最后
第三局定格9:11
真叫一个焦灼
第一局12:10
第二局9:11
第四局
目前8:8平
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夏水贤
3天前
乒乓球🏓
15岁选手VS30岁选手
时间给人带来了年龄之外
还有经验,技能,甚至看不见的智慧
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夏水贤
3天前
考虑到时差
算是国内5点出发
连续一周
三个闹钟⏰都有点不够
明天开始🉐5个来
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