从创业是否成功的角度 无论是团队还是投资人都应该充分认识并敬畏幂次法则 (Power Law)
即项目最后的长期价值并不符合正态分布 头部一小部分公司的价值将远超其他所有公司
今年最深的体感: 市场上本质上只有两类有价值的创业团队 -> 1. 头部明星; 2. 超级个体
中间不上不下的项目长期中的价值恐怕都非常有限 最终珉然众人
这两类项目的状态各自可以概括为
头部明星:六边形战士;有能力全面的CEO和团队+过硬的技术实力+完整的产品运营理论和实操经验
但「万事俱备 只欠想法」 不知道应该做什么
这类团队的逻辑是 只要积极监测市场 一旦有新颖且被小范围验证的产品 我们就快速「致敬」并更好地放大增长
确实 相对于其他团队 头部团队战斗力和资源都更强 但这样的策略本质上是在和字节竞争 很难说长期中谁更有优势
此外「致敬」战略的成功是需要对标足够大规模验证的产品 在人人网和滴滴这么做的时候 Facebook和Uber已经有很大体量 不可避免地这条路线长期中会陷入「百x大战」
这类团队是资本的宠儿 但除了把这个策略执行到极致的
@小宏 多数团队还有很长的路要走
超级个体:创造者,产品/需求驱动;小团队,有一两款用户口碑还不错的产品(虽然可能还不怎么赚钱)
在传统独立开发的基础上 AI技术的发展大幅降低了产品开发的门槛 + 自媒体的崛起 赋能更多有想法的个体让他们的产品被更多人看到
我称这类群体为创造者 (creator) 是因为他们真正从用户和需求出发创造出了产品 可能大部分在今天看起来还有些小众没有达到创业的标准 (即公司化运营) 但
@Alchian花生 @艾逗笔 @赵纯想 @王登科 的作品都让人眼前一亮 好似未来的惊鸿一瞥
今天我们都在期待一款具有网络效应的c端应用 但享有网络效应的企业最初大多从非常小的市场开始 小到看上去根本不像一次商机
在今天字节跳动犹如歌利亚看似不可击败的现状下 超级个体可能会成为一个重要变量 非常希望这些「创造者」能在不断创造的过程中进化 最终走出扎克伯格般一鸣惊人的伟大创业者