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邱亦辰
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望远才知风浪小,凌空始觉海波平
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邱亦辰
1月前
Tina甜奶: 当所有人都在谈超级个体,我选择打造超级团体 平庸正以光速被自动化。 现在的互联网是一场通往底部的竞赛: 人人都在 Vibe coding。 人人都在做 AI 短剧。 人人都在当自媒体博主。 结果呢? 海量的、同质化的、缺乏灵魂的 App 和内容,像潮水一样淹没了社交媒体。 当“创造”变得毫无门槛,“创造物”也就失去了价值。 1. 超级个体的陷阱 目前大多数人吹捧的“超级个体”,本质上是孤岛。 他们沉迷于掌握各种 AI 工具,试图一个人活成一支军队。 但他们忽略了一个残酷的事实: 如果一个技能可以被快速教程化,它就能被快速整合进 AI。 那些教你如何成为超级个体的导师,大多在做两件事: 卖你过时的工具教程。 卖你昂贵的焦虑咨询。 他们在教你如何造轮子,而 AI 每天能造出一万个更好的轮子。 没有系统性的成事能力,被 AI 吞没只是时间问题。 2. 从“孤岛”转向“生态” 工具会饱和,但品味(Taste)和资源整合能力(Synthesis)永远不会。 超级个体的局限在于其“带宽”。 无论你多擅长调教 Agent,你依然受限于一个大脑的视角。 真正的超级团体,不是传统意义上的公司。 它是一个高杠杆的协作网络: 成员不再是“打工人”,而是垂直领域的专家。 他们在做那些“像玩儿一样毫不费力,但在别人眼里异常艰难”的事情。 他们不从 AI 的数据库里捞素材做优化,他们直接定义新的规则。 3. 别在沙漠里造小玩意儿 AI 时代最廉价的,就是“小玩意儿”。 你有多久没下载过一个 Vibe coding 出来的 App 了? 你有多久没看完过一段 AI 生成的空洞视频了? 人们的审美阈值已经被推到了外太空。 在这个节点,与其去比赛“造轮子”,不如去“整合资源”。 你要找的,是那些懂技术、更懂人性,且懂得如何让 AI 成为其能力延伸的奇才。 这种团体的价值,不在于其产出的“量”,而在于其决策的“质”。 4. 系统才是最终的护城河 个体是脆弱的。系统是稳固的。 AI 确实是潮水,它会淹没所有的低洼地带。 超级个体是在潮水中挣扎的游泳者。 而超级团体,是那艘在潮头上航行的母舰。 不要为了“一个人看起来很酷”而牺牲了“成就伟大事业”的机会。 在这个人人自封为王的时代,真正的领袖在建立联盟。 与其追求孤独的自由,不如追求系统的卓越。 【此处插入招聘信息,Tina姐姐团队正在寻找恐怖的“超级个体”,那些做事像玩儿一样的人。技术专家、海外运营、算法工程。联系方式参见置顶帖】
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邱亦辰
4天前
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邱亦辰
6天前
Jessie.bitcoin: “没有人的人生是完美的。” 我觉得这句话应该反过来说: “每个人的人生都是完美的。”
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邱亦辰
8天前
关于知识付费圈子闹事者对当事人造成巨额经济损失和名誉侵权的声明
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邱亦辰
9天前
融雪之时: 一个人不会因为优秀而被爱,一个人只会因为优秀而被骗,功能性的优秀,是市场逻辑、交换逻辑,换不来真正的爱。 人如果试图用自己的功能优秀去换真爱,他只会被骗,如果他清醒一点,知道功能换来的是另一种功能,你们合作愉快,这个行得通。 一个人只会因为能量而被爱,能量可以吸引真正的爱,因为爱本质也是一种能量,能量对能量,频率可以共振。
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邱亦辰
13天前
老蒋不一定靠谱: 最近做对话做的多,越做越觉得对话真的很复杂,对一个人的考验是全方位的,需要强逻辑,需要活跃的算力,需要强共情,也需要距离感和冒犯的勇气,需要积累,需要对很多反复出现的问题保持新鲜感,需要强自我,也需要在某些时刻把自我抛掉,需要尽可能深的沉浸随波逐流,又需要时刻保持一种掌控和冷静 方法论可以有无数,设计可以非常细致,可在对话的当刻,其实会简化为,qtmd,我就想问ta这个问题。那你说之前的设计和方法论的总结都白费了吗?也没有 有些对话聊完就觉得哪里有问题,有些刚聊完会觉得很好,但再细想,永远都有无数个本可以更好的处理,甚至是让自己再看会脸红和尴尬的失误,“我当时怎么迟钝和愚钝到这个地步”,而只要起身离席,这一切就已成定局,就算再次对话,也永远不可能是这一次的质感,错过的永远就错过了 当然也有一些会反复回想起的话语,它们不一定被观众奖赏,但你内心觉得这正是对话的意义之所在,它们大多数来自于深度的碰撞和共鸣,最终又归于我本人的自我觉察 属于是出走半生,仍然是个小学生,你甚至不知道是不是就该是个小学生
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邱亦辰
1月前
Vakee_Bobby.RockFlow: 高净值女性是世界上最好的一群客户,没有之一,我司的主要收入贡献也是高净值女性。高复购,LTV极高,流失率极低,并持续带来同样高净值女性用户,认真学习和实践持仓保护和投资策略,每年收益15-30%很稳当,耐心表达产品需求和反馈建议,对客服有礼貌不会骂人。想想我自己各种日常产品和服务使用也都是身边生活状态差不多的姐妹们推荐的。所以,强烈推荐创业者多关注这群用户的需求——有钱,有事业,有品味,高学历,持续学习成长,没时间,大多也没结婚🐒
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邱亦辰
1月前
今生需做今生事,来生再续前世缘。
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邱亦辰
1月前
Chong.: 如果真要用更科学的视角去看,人生其实更像一场模拟退火。 前半生温度高,熵高,乱度大,每一天都在认识新世界、建立新认知、尝试新可能。那时候的我们,不怕试错,愿意探索,对世界充满好奇与冲动,生命的热力值拉满。 后来慢慢降温,开始收敛,路径逐渐固定,习惯慢慢成型,新鲜感变少,确定性变多。不是生活变无聊了,而是系统从疯狂探索,转向稳定收敛。 所以人生真正的中点,从来不是活了一半岁数,也不是某个被公式算出来的年纪。 而是你忽然意识到:这一生里,一半的变化、一半的新鲜感、一半的可能性、一半的热力,都已经用完的那一刻。 在此之前,你在认识世界;在此之后,你在成为自己。 但模拟退火从不是一路降温到底。 人也一样。只要你愿意,随时可以重新升温——打破局部最优,跳出既定路径,重启探索,让生命再次拥有高熵、高活力、高可能性。 中年不一定是终点,可以是你主动选择再次沸腾的起点。
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邱亦辰
1月前
42要早睡早起: 42 供给法则(一) ① 把自己产品化 学习不是资产。 可重复出售的结构才是资产。 课程、工具、方法论、提示词系统、流程模板—— 都是认知的容器。 如果知识不能被打包、组合、销售, 它只是消耗时间。 规则: 每学一样东西,都要问: 它能不能被封装? 42 供给法则(二) ② 解决真实痛点,而不是做“大东西” 市场不奖励宏大叙事。 市场奖励“被迫切需要”。 Notion不是因为伟大。 而是因为: 我需要它。 当你自己有真实痛点, 且市场解决方案不够好, 那就是机会。 规则: 先自救,再扩散。 42 供给法则(三) ③ 稀缺供给,自动吸引流量 流量不是追来的。 是供给不足导致的。 当年我受 Jack Butcher 影响, 开始研究可视化表达。 后来结合 Claude 文生图能力, 把表达结构 → 提示词系统 → API 自动生成。 从手工设计 → 系统化产能。 当供给变得独特, 场景自然扩张。 规则: 做别人懒得做、不会做、做不好的那部分。 42 供给法则(四) ④ 逐渐赚钱,是为了突然赚钱 真正的增长不是爆点。 是结构积累。 构建 → 销售 → 优化 → 再构建。 播种足够多, 周期叠加, 自然会迎来一次“突然赚钱”。 外界看到的是爆发。 内部发生的是复利。 规则: 不追风口,只做积累。 这四条背后的统一逻辑: 供给能力 > 流量能力。 流量会波动。 供给会沉淀。 当供给足够强, 你不需要讨好算法。 算法会来找你。 但如果你是“规则设计者”, 你还需要第五条。 ⑤ 把供给连接成网络 单个产品会老。 单个技能会贬值。 但一群能创造供给的人连接在一起, 会形成稳定结构。 未来竞争不是个人对个人。 是供给网络对供给网络。
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