我在公司的时候会一直怀疑自己，并且一直给到我的反馈是我不擅长交际

昨天跟朋友聊了一下，我觉得是他们那个群体有问题，是的没错，问题不在我，是他们那群人有问题

首先最大的问题就是他们试图用人际关系搞好职场活动，团队协作推动事情的时候不是用大家各自的专业度来解决事情，而是靠人际关系让这个事情尽可能大事化小，小事化了

在这个公司当中，如果你需要其他部门帮你做事，最好用的方法就是“贿赂”ta，买点奶茶，买点水果点心等，协商一致是不可能协商一致的，百来人的小公司，每个主管的部门墙都超级严重，换位思考，求同存异是不可能存在的，他们大多数人思想已经闭塞了，最在乎的就是眼前这点利益

其次他们信奉且践行的那一套是非常错误的理论他们毫不自知，他们那一套交际理论实际上放在编制单位里或者小城市里还是挺有用的，大家都心有默契的维护着表面的和平关系，只要是在一起，每个人都其乐融融，实际上暗流涌动，背后不知说了多少别人坏话

所有的新人进来之后，为了融入环境，会默认他们的规则，逐渐就会丧失心气儿，变得跟他们一样没有斗志，只会默默明哲保身，不会想着主动解决问题，而作为主动解决问题的那个，则会被视为异类，需要独自承受非常多的偏见与误解，就像我现在这样

但实际上，他们在内心当中是非常希望有一个人能够来解决他们的问题，同时也不会给那个解决问题的人任何的帮助和支持，这就是他们最大的问题点

我根本不是不擅长交际，我有很多要好的朋友，我在公司跟一些人也玩得很好，他们说的实际意思是我不够圆滑，不够像他们一样，他们想让我按照他们的规则做事，同时想让我做改变他们现状的事

封闭的职场会放大人性的恶

我一个当过兵的同事办公桌上的抹布

我看到的时候快笑疯了

有钱真的很好，每次在花钱买自己开心的时候都这么觉得

今年已经买了差不多十来个榴莲了，只要自己想吃，就直接小象超市下单购买，在线下遇到低于20块一斤的更是大买特买

按照之前的我根本是不可能的，我永远记得之前夏天的我骑着我的小电动，走街串巷，只想找到合适价格的榴莲，价格合适了，又想要果形很棒的，为了那比忍痛的钱花得值得，网上看了各种攻略和教程，千挑万选，练就了一手挑榴莲的好眼力，虽然现在偶尔还是会翻车

之前的榴莲对我来说是“奢侈品”，是生活中的享受和放纵，不属于我日常生活的一部分，这些享受和放纵我只允许一年三五次，每次都会超级开心超级满足

最近一次的贫穷是在我一年多没上班的那会儿，那段时间我花了很大的功夫去研究我到底应该做什么，我认识了很多人，他们处于不同的阶段和状态，我也做了不少尝试，好的坏的都有

我学到了很多，关于友情，关于爱情，关于亲情，关于工作，关于生活，关于人如何看待世界和他人，关于人应该如何生活在这个世界当中

我的世界观有一定的更新，关于一些问题我大概有了自己的答案，我也大概知道我想要的是什么样的生活

世界很大，千万不要让自己只活在眼前的一亩三分地里，要永远给自己准备更多可能性，前几年的我不会想到我有一天实现了榴莲自由，现在的我也可以给自己的未来生活更多的期待

互联网太棒了，我能直接触手可及看见很多优秀的人，尤其是优秀的女性们，见过面或者没见过面的

每当我被眼前琐碎的破事磨灭心志，想着要不就不努力了，这辈子就这样吧的时候，打开手机看到一些令我钦佩的女性还在继续努力，继续发光，总会被鼓励和激励到

然后继续告诉自己：我可以值得更好的生活，我的成就应远不止于此

看到我的微信读书书单，忽然脑子里浮现一句话：

我们关心弱势群体，在乎人类，关注社会、政治与经济，思考人生和工作的意义。

而你们只在乎我漂不漂亮，是否年轻，是否能满足你们床上床下的需求和欲望。fk u guys fk u

自我越来越笃定之后，在有些时候就会显得有些【帝王心态】

在跟一个朋友分享最近的动态，然后朋友说：我觉得你这里做得挺好的，哪里做得可能会有一些不妥（大意）
我越听越皱眉，我直接说：你把嘴闭上，你算什么东西我需要你来点评我？（关系比较好，能说这种话）

实际上很多时候跟其他人相处嘴上没讲出来，内心的想法也是：你算什么东西你在这里叨叨我。

朋友圈发的越来越少了，也不是没什么想说的，只是会考虑很多解释成本

一个人从出生到现在会在各种渠道和场合认识不同的人，在不同的人面前可能会展现不同的形象，就如同人类自己的复杂多面

而人认识他人，又是非常单向的，大脑是非常懒惰的器官，一个人在看到［A面］人忽然发了关于［B面］的内容，只会觉得：原来ta是这样的人，真没想到啊。并不会觉得：原来ta两面都有，对ta的了解更深了

并且每个人的视角和对世界及事件的理解都是不一样的，所以人与人之间的相互理解才那么难得，误解是注定的

所以表达大概率程度造成的是误解，而不是理解，同时也没有那么多机会解开误解，所以干脆不表达

我刚忽然发现，有的老板对于员工的态度，跟家长对待孩子的态度很类似

我们老板让我去找一些厉害学校的毕业生过来，说是走培养路线，毕竟已经上厉害学校了，那学习能力大概是没啥问题的。

但是呢，我们公司完全没有任何的培养计划和培养方案，我们公司根本没有培养环境，这个人来了之后根本得不到很好的培养，就是放在公司这个环境当中，看ta自己的造化

这不就跟家长对孩子的态度很类似了嘛，我生你出来，你能学到多少我供你到多少，至于什么学习环境，成长氛围，培养规划，我不懂那个啊，看你自己能力咯

3年前在小红书认识的迷茫东大研究生现在也是成功上岸了，让我们恭喜她🎉🎉🎉

对年龄的变化产生了同样的感悟：我越来越觉得自己像个人了。